具体要求

【企业愿景】
嘿，朋友！还在苦苦寻求一份工作吗？还在为不知道找什么工作而迷茫吗？没关系，加入我们，在这里，能让你：你能找到真正有潜力的自己！实现你的职业发展！让你的父母朋友为你骄傲！

【你的工作】
1.负责接打电话，挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长以及学生；
2.面对面与家长沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式、促成学生报课；
3.根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；
4、围绕销售，配合公司各种营销与推广活动，执行落地。

【我们的要求】
1、具有大专（含）以上学历，有2年以上销售工作经验，1年以上K12教培咨询师经验；
2、勤奋上进、乐观开朗，具有较强的逻辑思维能力，语言表达能力；
3、五官端正、形象举止俱佳，具备一定的亲和力；
4、愿意投身教育事业，富有爱心，有一对一咨询经验优先。

晋升通道：
课程顾问 金牌顾问 咨询主管 咨询经理 校区总监

【你能获得的】
1、弹性工作，提供行业内富有竞争力的薪资（4000-10000元）；
2、职前培训及完善的在职进修学习机制；
3、五险一金，带薪年假，年终奖；
4、子女报班优惠，节假日慰问金，年度体检，结婚礼金；
5、车费补贴，年度旅游，丰富多彩的团建活动等。

【企业文化】
1.年轻：年轻人的天下，平均年龄24岁；
2.直线沟通：如果您需要，可以随时走进老板办公室，进行面对面交流；
3.职业晋升：95年（出生）担任部门主管/经理/总监，在这里只相信能力；
4.管理风格：您的工作您做主，您可以直接把经理的意见的意见PK掉，你--就是决策者。

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。