具体要求

1.进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据。
2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。
3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。
4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
5.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。
6.建立完善市场部工作流程以及制度规范；根据市场营销计划，负责销售区域内销售活动 的策划和执行，完成部门销售指标。
7、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。
8、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
9、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
职位要求：
1.学历：大专及以上
2.工作经验：3年以上市场营销经验
3.具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。