具体要求

1、高中及以上学历均薪资水平：普通业务员月薪5000元左右；平均半年可以升任业务主管，月薪10000元以上；平均三年升任部门经理，月薪30000元以上；五到八年左右升任业务总监，年薪百万以上。
历，年龄在20-45周岁，男女不限；
工作时间：：做五休二，每天上午8：30-10：30早会，其他时间自由安排，轻松自由，一切由你决定！职位待遇：
1 训练津贴，高绩效高报酬；2 服务；3 各类奖金：达到条件者可得到季度奖、年终奖、继续率奖金、伯乐奖等；4 在不同阶段提供不同层级的完善培训体系5 公司相关福利：从试用开始，拥有意外以及医疗等报销；转正后，还将拥有意外、住院医疗、大病统筹等保险，且保障额度随在公司就职的年限和职级递增。6 达到条件者可参与公司组织的旅游及其他各种奖励。

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。