具体要求

工作内容:

1.依据公司整体战略，组织制定销售战略规划，组织销售推广工作；

2.规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；

3.建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步；

4.依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，预算，监督实施销售全过程，完成销售任务；

5.制定和贯彻企业的销售策略及政策；

6.培训市场营销人员，建设和管理销售团队，指导落实其完成公司计划、销售指标；

7.熟悉线上线下销售，直销和电商营销业务



任职资格:

◆管理、市场营销大学本科学历。

◆受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训。

◆5年以上企业营销管理工作经验，3年以上销售主管工作经验。

◆对市场营销工作有深刻认知；

◆具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；

◆正直、坦诚、成熟、豁达、自信；

◆高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；

◆较强的观察力和应变能力，必须具备带团队的经验。



一经录用，待遇从优！！！

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。