具体要求

1.具备良好的沟通表达能力和良好的写作能力，思维活跃，有积极进限精神及接受挑战的性格，团队协助精神好。2.协助营销总监监督部门日常工作，做好员工档案资料，客户信息资料及市场信息资料等相关资料的管理、收集、整理。3.账务管理，票据、资产的管理，安排货款催收。4.形象气质佳，亲各力强，具备一定的客户公关能力。5.营销、旅游公关，文秘专业。

温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。