具体要求

薪资待遇：底薪+提成+奖励



1、具相关行业营销经验者优先；

2、综合素质好，有较强的协调沟通能力，能够承受一定的工作压力，富有开拓、团队协作精神，以及长远发展眼光；

3、凡通过本公司培训考核合格人员有三个月适用期，在三个月之内完成6台销售量的，另加提成并正式成为本公司员工。

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温馨提示

国家《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为：

（1）、提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；

（2）、扣押被录用人员的居民身份证和其它证件；

（3）、以担保或者其他名义向劳动者收取财物；

（4）、招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员；

（5）、招用无合法身份证件的人员；

（6）、以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。